対象者
経営者、経営企画部、人事部門の方々
セミナー形式
Zoomを活用したオンラインセミナー
多くの企業から、「若手社員のエンゲージメント向上に取り組んでいるが、なかなか成果に結びついていない」というご相談をいただきます。2023年度に実施したエンゲージメント調査※結果から、25歳を境にエンゲージメントが大きく低下することが分かりました。離職やパフォーマンス低下につながらないように、適切な対策が求められます。
※2023年4月～2024年3月に㈱ビジネスコンサルタントが実施した、従業員約58,000名を対象にしたエンゲージメントに関する調査
このようなお悩みはありませんか？
・若年層の離職要因、定着のポイントがわからない
・若年層の多くが自分の将来キャリアを描けていない
・若年層が今の仕事から充実感、成長感を得られていない
本セミナーでは、弊社が58,000名対象に実施したエンゲージメント調査の結果をもとに、若年層のエンゲージメント向上のポイント、キャリア開発の考え方と具体的な事例についてご紹介します。
プログラム概要
本セミナーのねらい
・若年層のエンゲージメント向上のポイントを理解する
・キャリア開発に重要な２つのアプローチを学ぶ
・若年層の離職防止、エンゲージメント向上にむけた実践事例を知る
本セミナー内容（予定）
- 約58,000名のエンゲージメント調査結果の分析と考察
- 若年層のエンゲージメント向上ポイントと実践事例
- キャリア開発に重要な２つのアプローチ
お問い合わせ先
株式会社ビジネスコンサルタント セミナー事務局
seminar-info@bcon.co.jp
開催日程
2024年09月17日 (火)
11:00〜11:40 JST
※収録配信
開催終了
2024年09月25日 (水)
16:00〜16:40 JST
※収録配信
開催終了
2024年10月07日 (月)
14:00〜14:40 JST
※収録配信
開催終了
定員：100名
※1社3名様までの参加とさせていただきます。
※恐れ入りますが、ご同業の方のお申し込みはご遠慮ください。
